都市激情校园春色,国产精品久久久久久亚洲影视,777色婷婷AV一区二区三,亚洲欧美日韩国产成人精品影院,少妇被粗大的猛烈进出

歡迎來到668家居行業(yè)服務(wù)網(wǎng)-蘇州商派商務(wù)咨詢有限公司！
手機(jī)版 | 訂閱
發(fā)布簡歷
發(fā)布職位
修改簡歷
修改職位
您當(dāng)前的位置：首頁 > 人才列表
你是不是想找：
張先生 男, 36歲,
更新時間：14小時前
意向：---全部工種--點擊選擇,|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：不限
張先生 男, 29歲,
更新時間：2025-06-03
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：5年以上 |學(xué)歷：高中
李先生 男, 31歲,
更新時間：2025-06-03
意向：三輪車跟車送貨/裝卸/搬運(yùn)工|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：無經(jīng)驗 |學(xué)歷：初中
卓先生 男, 54歲,
更新時間：2025-05-27
意向：---全部工種--點擊選擇,|薪資：工資面議 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：不限
聶先生 男, 34歲,
更新時間：2025-05-26
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn),三輪車跟|薪資： |經(jīng)驗：2年以上 |學(xué)歷：高中
趙先生 男, 24歲,
更新時間：2025-04-26
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn),三輪車跟|薪資：6000 - 8000元 |經(jīng)驗：1年以上 |學(xué)歷：初中
劉先生 男, 29歲,
更新時間：2025-04-26
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：6000 - 8000元 |經(jīng)驗：3年以上 |學(xué)歷：初中
潘先生 男, 55歲,
更新時間：2025-04-15
意向：---全部工種--點擊選擇,|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：5年以上 |學(xué)歷：不限
馮先生 男, 48歲,
更新時間：2025-04-15
意向：---全部工種--點擊選擇,|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：高中
歐先生 男, 保密,
更新時間：2025-04-07
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：5000 - 6000元 |經(jīng)驗：無經(jīng)驗 |學(xué)歷：不限
吳先生 男, 26歲,
更新時間：2025-04-06
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn),三輪車跟|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：1年以上 |學(xué)歷：中專
祁先生 男, 38歲,
更新時間：2025-04-05
意向：---全部工種--點擊選擇,|薪資：工資面議 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：初中
謝先生 男, 36歲,
更新時間：2025-03-29
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn),快遞/收|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：本科
張先生 男, 30歲,
更新時間：2025-03-29
意向：食品行業(yè)|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：3年以上 |學(xué)歷：不限
張先生 男, 27歲,
更新時間：2025-03-20
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn),三輪車跟|薪資：6000 - 8000元 |經(jīng)驗：1年以上 |學(xué)歷：初中
王先生 男, 38歲,
更新時間：2025-03-19
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：6000 - 8000元 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：高中
朱先生 男, 35歲,
更新時間：2025-03-11
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：8000 -10000元 |經(jīng)驗：6年以上 |學(xué)歷：不限
王先生 男, 39歲,
更新時間：2025-03-03
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：10000元及以上 |經(jīng)驗：10年以上 |學(xué)歷：初中
陸先生 男, 49歲,
更新時間：2025-03-01
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：10000元及以上 |經(jīng)驗：3年以上 |學(xué)歷：初中
沈先生 男, 42歲,
更新時間：2025-03-01
意向：司機(jī)駕駛/承包貨運(yùn)|薪資：6000 - 8000元 |經(jīng)驗：3年以上 |學(xué)歷：中專
上一頁123456...1920下一頁共20頁轉(zhuǎn)到第 頁
推薦人才